为丰富培训工作载体，培育内部学习氛围，华博公司在2022年度培训计划中，不仅将线上培训作为重点，同时推行“YOU”内部分享会机制，确在在新冠肺炎疫情防控的非常时期，员工工作不松懈，学习不停步。
下一步公司将持续推进以培训促学习、以分享强担当的团队建设机制，进一步营造相互学习借鉴氛围，收集卓越策略创意，让团队时刻保持最佳的状态，为推进公司高质量发展积蓄能量。
